Language

Kilde- og målsystemer

eADM Integrasjoner

På denne siden finner du en oversikt over hvilke kilde- og målsystemer du kan integrere via eADM. Står ikke systemet deres på listen? Ta kontakt, så hjelper vi dere.

eADM login page - Identum eADM login page - Identum

Kildesystemer

Her finner du en oversikt over hvilke kildesystemer som støttes av eADM. Kildesystemer er systemer som leverer data til eADM, typisk er dette HRM eller lønnssystemer.

Visma Enterprise

Visma Enterprise+

Visma HR-plus 8

Aditro

AFAS

Bluegarden

CatalystOne

SAP

SD Worx

Simployer

Unit4 (Agresso)

Xledger

Målsystemer | Microsoft, Google og Meta

Her finner du en oversikt over hvilke målsystemer som er tilgjengelig for Microsoft, Google og Meta.

Her er det penger å hente. Sørg for at du blir kvitt "zombie kontoer" og ikke betaler for mye for office lisenser som ikke blir fullt utnyttet. 

Microsoft AD

Microsoft Entra ID (tidl. Azure AD)

M365

Microsoft Teams

Microsoft School Data Sync

Google Workspace

Workplace from Meta

Framsikt

Målsystemer | Helse og omsorg

Her finner du en oversikt over hvilke målsystemer som er tilgjengelig for bruk i kategorien helse og omsorg.

Visma Omsorg

Visma Profil

Visma Velferd

CGM Allmen

CGM Helsestasjon

CGM Legevakt

CGM Covid

DIPS CosDoc

eSense

Gerica

Helseplattformen

Imatis

Infodoc Plenario

Socio

Sysvak

Målsystemer | HR, Lønn og Regnskap

I tillegg til å bruke data fra HR og lønnssystemer som master data, kan vi også hjelpe deg med å få data til å flyte tilbake til disse systemene.

Aditro lønn

Agresso/Unit4 UBW

Compello fakturamottak og godkjenning

KS Fiks

Personec Lønn

Motivati

Plania

Procasso

Visma Bruker administrasjon

WinTid

Xledger

Målsystemer | Kvalitet og kompetanse

Her finner du en oversikt over hvilke målsystemer som er tilgjengelig for bruk i kategorien kvalitet og kompetanse.

Compilo

Dossier

EQS Kvalitetssystem

Netpower Kvalitet

MerKompetanse

Moodle

Motivati

Techstep

Visma SmartSkill

Målsystemer | Oppvekst og Opplæring

Det er en grunn til at vi har så mange skoler og kommuner på kundelisten, her støtter vi nemlig det meste som finnes av systemer. 

Visma Flyt Skole

Visma InSchool

Visma Flyktning

Visma Voksenopplæring

IST Everyday

iSkole

Felles Studentsystem

Bibliofil

Fagbokforlaget

Conexus Engage

Canvas

Itslearning

Moodle

Skooler

Zokrates

Transponder

HK Oppvekst

Microsoft School Data Sync

Lightspeed

Apple School Manager

VIGO Fint

WIS

Målsystemer | Sak og Arkiv

Her finner du en oversikt over hvilke målsystemer som er tilgjengelig for bruk i kategorien sak og arkiv.

ACOS Websak

P360 Saksbehandling

P360 Arkiv

P360 eByggesak

Sikri Elements

Ephorte Elements

Documaster

Framsikt

Visma Bruker administrasjon

WinTid

Xledger

Målsystemer | Visma

Visma har mange gode løsninger og applikasjoner som hjelper både små og store bedrifter i hverdagen. Såpass mange at vi har laget en helt egen seksjon dedikert til Visma sine integrasjoner.

NB! Via integrasjon med Visma brukeradministrasjon kan vi melde brukere inn/ut av tilgangsgrupper i brukeradmin. Dette gir tilgangsstyring i sanntid til alle Visma-systemer som er knyttet til brukeradmin via tilgangsgruppe.

Visma Familia

Visma Flyktning

Visma Flyt Skole

Visma GAT

Visma HsPro

Visma InSchool

Visma Link

Visma Omsorg

Visma Profil

Visma Samhandling

Visma SmartSkill Glup/Veilederen

Visma Velferd

Visma Voksenopplæring

Hvordan fungerer IAM via eADM?

På denne siden har vi listet opp kilde- og målsystemer hvor identitets- og tilgangshåndtering automatiseres via eADM i dag.

Vi utvikler stadig nye integrasjoner, og tar dessuten i mot bestilling dersom du har unike behov som vi ikke dekker i dag. 

Vil du også automatisere og forenkle hverdagen din med eADM? Ta kontakt, så hjelper vi deg.

Send oss en melding

IAM kan bli veldig komplisert, men veldig enkelt forklart så kan eADM:

  • Sende ut automatisk varsel eller bestilling av tilgang. Dette er mulig for alle systemer, også de som ikke er listet her.
  • Automatisk innmelding i tilgangsgrupper for alle systemene som er merket med AD/Azure AD/Entra ID.
  • Automatisk opprettelse og vedlikehold av brukerkontoer direkte i fagsystemene/målsystemene dine for alle systemene i kategorien API, CSV eller XML.
  • Automatisk tilgangsstyring direkte i fagsystemene/målsystemene dine for alle oppføringer merket med API.

API

API står for "Application Programming Interface" og du kan tenke på det som en direkte kobling mellom to forskjellige system. Hva som er mulig å gjøre via denne koblingen styres av en "kontrakt" mellom de to systemene, som styrer hvordan systemene samhandler og kommuniserer med hverandre. 

For alle API-baserte integrasjoner kan vi synkronisere brukere og organisasjonsstruktur fra HRM. Vi har også anledning til å tildele roller og kjøre tilgangsstyring i sanntid, så sant fagsystemet/målsystemet støtter det.

AD/Azure AD/Entra ID

En integrasjon basert på AD/Azure AD/Entra ID fungerer på den måten at eADM kan melde brukere inn og ut av grupper i lokal AD eller Azure AD/Entra ID. Inn og utmeldingen i disse gruppene styrer deretter hvilke tilganger og rettigheter brukeren skal tildeles.

Dette innebærer at eADM i forlengningen kan administrere all tilgang og alle rettigheter som kan kobles opp mot AD og Azure AD/Entra ID.

En CSV eller XML integrasjon er en enveis integrasjon via filoverføring. Det kan være et ypperlig alternativ dersom store mengder brukere skal håndteres i et system som ikke støtter en API-basert integrasjon eller kan forvaltes via AD eller Azure AD/Entra ID.

Kildesystem

Et kildesystem i konteksten IAM er typisk et HR eller lønnssystem hvor man henter data. Enkelte datapunkter (attributter), som for eksempel stillingskode eller rolle, brukes deretter til å trigge automasjon i eADM.

Avhengig av hvilke stillingkode eller rolle den ansatte har utfører deretter eADM forhåndsdefinerte oppgaver automatisk. 

Målsystemer/fagsystemer

Målsystemer er arbeidsflater, fagsystemer, epost/samhandling osv hvor eADM kan opprette, vedlikeholde og slette brukere. Samt tildele eller endre roller, avdelinger og tilganger.